Klusklas, lesmethode, training. Wordt een specialist in jouw school voor praktisch leren.
Voor leerlingen die beter leren door te doen. Met hoofd én handen.
Deze scholen vertellen waarom.
"In het Doelab heeft mijn dochter leren doorzetten en zij past dit nu toe in de klas. Een growth mindset is een geschenk voor het leven!"
“Onze leerlingen leren door te doen waarbij fouten maken moet. En daar is lef voor nodig!”
“Een verrijking van ons onderwijs. Dit gun je alle kinderen.”
“Doelab zet kinderen in hun kracht en draagt bij aan kansengelijkheid"
Voor wie is praktisch leren passend onderwijs?
Als leren uit een boek moeizaam gaat brengt het Doelab de betekenis weer terug!
Wij ontwikkelen sinds 2015 onderwijs voor leerlingen die moeite hebben in de klas. En dit is hard nodig! Onze ervaring en lessen hebben we gebundeld in een lesmethode. Zodat jij zelf geen lessen meer hoeft te ontwerpen.
Leerlingen hebben vaak moeite met de executieve functies zoals plannen en ordenen. Iets waar vooral op school een beroep op wordt gedaan. Sommen zonder betekenis, taal zonder functie, schrijven zonder doel. Als een leerling dan ook nog een vaste mindset heeft, is de frustratie groot. Ze zien de andere leerlingen gemakkelijk door de leerstof heen gaan en krijgen het gevoel van afwijzing en tekortschieten. Faalangst en een negatief zelfbeeld zijn dan de gevolgen.
Maar dat hoeft niet!
Leerlingprofiel
De leerling loopt vast in de klas op cognitief niveau en heeft minimaal twee kenmerken:
- Moeite met abstract leren van het platte vlak;
- Ondersteuning nodig bij taakaanpak/werkhouding (executieve functies);
- Er is ondersteuning nodig op het gebied van sociale vaardigheden;
- Er is sprake van een negatief zelfbeeld of faalangst of behoort tot het risico om dit te ontwikkelen.
Doelab lesmethode
De methode bevat 20 thema’s met concrete doelen voor leerlingen van groep 4 t/m 8. Dit scheelt je heel veel tijd! Hoe ziet die methode eruit?
Lees verder!
Mindset training (ook voor jou)
De leerlingen trainen de juiste mindset, terwijl ze praktisch bezig zijn. Maar ook leerkrachten gaan op onderzoek! Wat doe jij als het lastig wordt?
Wat is mindset?
Training tot specialist
Tijdens de trainingen ontvang je de lesmethode. Na afronding heb je de complete methode in ‘huis’ en ben je specialist praktisch leren!
Waarom een training?
Studiedagen
Met je team de handen uit de mouwen steken en ondertussen leren over de mindset. Wij verzorgen studiedag(delen) met veel lol, leerkuilen en nieuwe inzichten!
Wat gaan we doen?
Begrijpend lezen door een recept te volgen, rekenen door te metselen en fijne motoriek door te naaien.
Wat kunnen wij voor jouw school betekenen?
Doelab lesmethode
Leren op je eigen manier. Passend onderwijs voor leerlingen die wat extra’s nodig hebben.
De Doelab methode bevat 18 thema’s met ruim 4 jaar aan lesinhoud. Het is ontwikkeld voor leerlingen van groep 4 t/m 8 – waarbij zij praktisch onderwijs genieten. De lessen zijn geschikt voor groepjes van 6 leerlingen van anderhalf uur. In iedere les staat een leer-, maak-, techniek- en denkdoel centraal.
Het is passend onderwijs voor leerlingen die wat extra’s nodig hebben.
De leerlingen leren…
- wat een wiskundige béziercurve is en hoe je hiermee kunst maakt,
- hoe je een onderneming opzet en wat inkoop, omzet en winst is,
- een parallel stroomkring aanleggen zodat alle lampen in een huis branden,
- een keukenschort naaien dat ze kunnen dragen als ze gaan koken.
De lesmethode richt zich op het vergroten van:
- zelfredzaamheid,
- uitbouwen van competenties,
- bevorderen (en teruggeven) van een positief zelfbeeld.
Ondertussen werken de leerlingen aan cognitieve doelen:
- Meten door… een Bee-Bot te programmeren.
- Rekenen tijdens… het metselen.
- Begrijpend lezen door… een recept te volgen.
- Spelling door… spelregels uit te schrijven.
Kun jij al naaien, programmeren of pyrograferen?
Mindsettraining (ook voor jou)
Iedereen die iets nieuws leert staat voor een uitdaging. Hoe je daarmee omgaat is bepalend voor het succes.
In het Doelab werken we vanuit de visie van Carol Dweck en gebruiken we de leerkuil van James Nottingham om inzichtelijk te maken hoe het proces van leren gaat. We gebruiken inzichten van John Hattie en de cirkel van invloed van Stephen Covey. Waarom?
We leven in een prestatiecultuur, waardoor leerlingen bang zijn om fouten te maken. Het gevolg is een vaste mindset waarbij ze kiezen voor de makkelijke weg.
De gevolgen zijn groot:
- het kind gaat de uitdaging niet meer aan
- het geeft bij voorbaat op
- heeft geen geloof in eigen kunnen
- blijft hangen in de veilige comfortzone
Een vaste mindset belemmert de ontwikkeling.
Van vaste mindset naar groeimindset
Die vaste mindset wordt door de werkwijze van het Doelab omgezet naar een groeimindset. Leerlingen met een groeimindset overwinnen obstakels en gaan door de leerkuil. Je ziet ze groeien!
Deze groeimindset zorgt voor:
- motivatie
- doorzettingsvermogen
- ontplooien van talenten
De juiste feedback van de leerkracht speelt een cruciale rol bij deze transitie. Maar hoe geef je de juiste feedback?
Mindsettraining (ook voor jou)
Iedereen die iets nieuws leert staat voor een uitdaging. Hoe je daarmee omgaat is bepalend voor het succes.
In het Doelab werken we vanuit de visie van Carol Dweck en gebruiken we de leerkuil van James Nottingham om inzichtelijk te maken hoe het proces van leren gaat. We gebruiken inzichten van John Hattie en de cirkel van invloed van Stephen Covey. Waarom?
We leven in een prestatiecultuur, waardoor leerlingen bang zijn om fouten te maken. Het gevolg is een vaste mindset waarbij ze kiezen voor de makkelijke weg.
De gevolgen zijn groot:
- het kind gaat de uitdaging niet meer aan
- het geeft bij voorbaat op
- heeft geen geloof in eigen kunnen
- blijft hangen in de veilige comfortzone
Een vaste mindset belemmert de ontwikkeling.
Van vaste- naar groeimindset
Die vaste mindset wordt door de werkwijze van het Doelab omgezet naar een groeimindset. Leerlingen met een groeimindset overwinnen obstakels en gaan door de leerkuil. Je ziet ze groeien!
Deze groeimindset zorgt voor:
- motivatie
- doorzettingsvermogen
- ontplooien van talenten
De juiste feedback van de leerkracht speelt een cruciale rol bij deze transitie. Maar hoe geef je de juiste feedback?
De voordelen van Doelab op een rij:
- Gemotiveerde en betrokken leerlingen
- Passend onderwijs zoals dit bedoeld is
- Optimale talentontwikkeling
- Blije leerlingen, ouders en leerkrachten
Word jij specialist praktisch leren?
Voor leerkrachten én onderwijsondersteunend personeelsleden.
Het Doelab traint onderwijsprofessionals uit heel Nederland, om binnen de eigen school Doelab onderwijs te implementeren. Deze training, opgedeeld in vier jaar, voldoet aan de Kwaliteitscode voor Opleidingsinstellingen voor Kort Beroepsonderwijs (CRKBO).
Hoe fijn is het…
- als je zelf al een keer een parallel circuit hebt gesoldeerd,
- weet hoe je problemen met de naaimachine oplost,
- Japans kan boekbinden,
- en de juiste feedback geeft om een groeimindset te stimuleren.
De leerkracht of onderwijsondersteuner begint met Training A. Tijdens 2 opeenvolgende trainingsdagen leer je hoe je de lesmethode inzet in jouw klusklas. Later in het schooljaar plannen we een 3e trainingsdag + een praktijkdag op school voor intervisie.
De daaropvolgende schooljaren volgt:
- Training B (2 trainingsdagen + praktijkdag)
- Training C (2 trainingsdagen)
- Training D (1 trainingsdag)
De lesmap wordt in drie delen verstrekt tijdens de trainingen.
Voorwaarde voor deelname:
- De leerkracht is minimaal 1 dag werkzaam op een school die het Doelab onderwijs faciliteert en is in gelegenheid om minimaal 20 Doelab lessen binnen een jaar uit te voeren.
Aanvangsdata training A schooljaar 2023/2024:
– maandag 11 december en dinsdag 12 december 2023
– maandag 22 januari en dinsdag 23 februari 2024
– donderdag 29 februari en vrijdag 1 maart 2024
– maandag 18 maart en dinsdag 19 maart 2024
– donderdag 18 april en vrijdag 19 april 2024
– maandag 13 mei en dinsdag 14 mei 2024
– donderdag 13 juni en vrijdag 14 juni 2024
Volledig verzorgd
Heb je geen formatieruimte en werk je op een school in regio Amsterdam? Dan bieden wij de mogelijkheid om het Doelab op school te verzorgen met een gekwalificeerde leerkracht vanuit onze organisatie. Daarvoor hebben we een lokaal nodig waar de lessen gegeven kunnen worden en minimaal twaalf leerlingen die het verdienen om succes te ervaren.
Tevens bieden we in regio Amsterdam een intensieve opleiding aan. Onder leiding van een coach wordt een leerkracht binnen de eigen formatie getraind volgens het principe: voordoen, samendoen en alleen doen.
We werken vanuit de visie van Growth Mindset en vinden het belangrijk dat het team daarvan op de hoogte is. Indien de school met een leerkracht vanuit het Doelab gaat werken, hoort daar ook een teamtraining bij zodat er een goede transfer naar de klas ontstaat.
Neem gerust contact op om vrijblijvend de mogelijkheden te bespreken.
Het Doelab staat ingeschreven bij het Centraal Register Kort Beroepsonderwijs
Subsidies voor primair onderwijs
Soms gebruiken scholen gemeentelijke subsidies om Doelab onderwijs te implementeren. Er zijn subsidies voor kansengelijkheid, nieuwkomers, basisvaardigheden, executieve functies enz.
Informeer bij de Gemeente of het samenwerkingsverband wat de mogelijkheden zijn.
Leren met je handen: ook op een studiedag!
Wij verzorgen trainingen waarbij de leerkrachten de handen uit de mouwen steken.
De leerkrachten leren een nieuwe techniek (W&T) en ondertussen leren ze meer over mindset. Twee vliegen in één klap!
Ideaal als middagprogramma na een lange vergadering bijvoorbeeld.
Interesse? Wij bieden een programma aan op maat, dus we gaan graag met je in overleg.
Doelab werkt onder andere samen met:
Neem vrijblijvend contact op
Doelab
Telefonisch bereikbaar op werkdagen van 8.30 uur tot 16.30 uur
020-2232224
Adres
Nieuwendammerkade 28C-3, 1022 AB Amsterdam (betaald parkeren €1,60 p/u)
KVK nr
76346641